Com cada any, la UGT de Catalunya reivindiquem un nou 25 de novembre, Dia Internacional per a l’Eliminació de la Violència Contra les Dones. Volem fer una crida al conjunt de treballadores i treballadors, i de la ciutadania en general, perquè se sumin a Continua llegint
Des de la UGT et volem informar sobre l’ultima reunió de la Taula de Negociació del nou conveni, en la que la Patronal s’ha negat a negociar ja un Acord Sectorial de Teletreball a l’empara del nou RD 28/2020. Es Continua llegint
Com ja saps per la decidida iniciativa del Director General, disposarem de tiquets restaurant (TR) amb efecte 1 de setembre, tan si treballem presencialment com en teletreball, mentre duri la situació d’emergència sanitària.
Això no ha sigut gratuït, ha estat el resultat de 4 hores de negociació presencial en el SIMA de Madrid dels delegats de la UGT i 6 mesos de treball, Continua llegint
Des de la UGT et volem informar de l’estat actual i de la pustura de UGT respecte a la negociació del XVIII Conveni de Consultoria (Conveni TIC).
Tiquets Restaurant.
Tal com us vam informar des del Comitè d’Empresa, la decisió unilateral de l’empresa d’eliminar els tiquets restaurant, que percebies per cada dia de treball –amb independència si dines a l’empresa, a un bar, en un parc o a cas teva- representa un greuge als drets de les persones treballadores. Continua llegint
1 de Maig: ‘Salut, treball i justícia social. La prioritat és la vida’.
Cada any el dia 1 de maig sortim al carrer a manifestar-nos per defensar els nostres drets laborals. Enguany ens trobem en una situació excepcional, en confinament per la pandèmia causada pel COVID-19 Continua llegint
Descarrega la teva Guia Jove de Supervivència al Món Laboral Continua llegint
Tal com s’havia indicat en correus anteriors et recordem que considerem necessari que en l’informe d’activitat indiquis la sol·licitud dels tiquets restaurant. Continua llegint
La Unió General de Treballadors ha editat una guia per aclarir possibles dubtes relacionats amb l’aplicació dels drets de conciliació durant la crisi sanitària generada pel COVID-19. El document recull informació relacionada amb la protecció de les treballadores embarassades, la Continua llegint
Que el teletreball sigui una solució tant sanitària com per a la producció de les empreses, ha implicat que algunes empreses abusin a l’hora d’oferir el “Contracte de Teletreball” i pretenguin, no només no compensar el teletreball, sino que algunes Continua llegint